——武汉市江岸区税务局2026年政治能力和专业素能提升培训班

2026年6月22日—26日，我有幸参加区局组织的干部政治能力和专业素能提升培训班。短短数日培训内容充实丰盈，既有党的二十届四中全会精神、创新理论等政治理论学习，又涵盖增值税、企业所得税、财产行为税、社保及非税收入等税收业务新政解读，同时设置青年干部综合能力提升、心理健康疏导、警示教育专题课程，全方位补齐我作为基层税源管理人员的能力短板。结合自身两年税管员一线履职经历，此次学习让我收获满满、感悟颇深。

一、筑牢思想根基，把稳基层执法的政治方向盘

本次培训始终将政治学习摆在首位。通过研读新修订的《中国共产党纪律处分条例》、学习党的二十届四中全会精神、参与树立正确政绩观专题研讨，我深刻认识到，税务工作本质上首先是政治工作。以往开展日常管户、税源核查工作时，我有时片面紧盯征管指标、一味追求短期数据成效，忽略了税收执法服务发展大局的根本要求。各类警示教育案例更是为我敲响警钟：基层一线直面广大纳税人，一言一行都代表税务部门整体形象。今后我必须严守纪律规矩红线，摒弃功利化政绩思维，坚守依法征税、为民收税初心，始终做到秉公执法、廉洁从税。

二、精进业务本领，破解税源管理的实务难题

作为一名一线税管员，税收政策就是我们履职尽责的有力武器。本次业务课程覆盖面十分全面：既有增值税新政疑难解析、企业所得税最新优惠政策解读，又涉及平台经济个税风险研判、房产税与城镇土地使用税实务处理，还涵盖社保费及非税收入征管流程，内容精准贴合基层日常征管实际。日常开展入户核查、处置风险任务过程中，我常会碰到商铺转让土地增值税核算、小微企业所得税优惠判定、灵活就业人员个税征管等棘手难题。经过本次系统化授课学习，我理清了相关计税口径、扣除项目判定标准与涉税风险疑点，补齐了自身政策知识短板。此外，AI时代税务干部数字化应用相关课程，指导我熟练运用信息化工具开展税源数据筛选分析，摆脱传统人工管户固有模式，推动税源监管更加精准、高效。

三、锤炼综合素养，补齐青年干部成长短板

围绕青年干部成长成才，培训班专门设置青年干部七种能力提升、心理健康辅导相关课程。基层税源管理事务繁杂，既要开展风险核查、税源摸底工作，又要常态化落实纳税辅导，长期高强度工作容易滋生浮躁情绪。心理调适课程让我掌握了疏导工作压力的方式方法，有助于始终保持理性平和的工作心态。针对辖区个体工商户、中小微企业体量较大、涉税诉求繁杂的实际情况，我将持续锤炼群众工作本领，耐心细致开展政策宣讲，把减税降费政策红利精准推送至纳税人，有效化解各类征纳矛盾。

学无止境，贵在践行。培训结业不是学习的终点，而是躬身实干的新起点。重返税源管理岗位之后，我将切实把此次培训所学转化为履职实效：一是持续锤炼政治素养，牢固树立正确政绩观，不片面追求表面指标，脚踏实地抓实税源管理各项工作；二是深研细悟各项税收新政，精准处置增值税、个人所得税、财产类税种涉税风险，稳步提升风险应对质效；三是恪守纪律规矩，筑牢廉洁自律防线，用情用心优化纳税服务。今后我将以过硬政治素养、扎实业务本领当好扎根一线的基层税务尖兵，为辖区税收事业高质量发展贡献青年税务力量。

（供稿人：武汉市江岸区税务局 唐国栋）