——全省税务系统科级领导干部任职培训班（第二期）

             回望这十天淬火成钢的学习历程，令我感慨万千。他很长，长得足以让我们学下近二十门课程；他很短，短得让我们认识到自身还有很多知识短板。十天来，我们经历了期初的渴望、期中的火热和期末的不舍。现在，眼前浮现的是课堂上的思想碰撞、研讨时的智慧火花、互动中的知行交融。此刻，请允许我以实施“三个突围”，打造“三个税务”为主线，向组织汇报我们的思想淬炼与专业蝶变。

  实施法治突围，打造暖心税务。在《税务执法质效提升》课程中，老师以“法理与人情的天平”之喻点醒我们：新时代执法者既要握紧法治的戒尺，也要捧出为民的温度。在《领导干部心理建设》课程上，我们学会了先处理好情绪、再处理好工作的朴素道理，当沟通技巧与法律条文同频共振，柔性执法便能化作春风化雨。法治突围的密码，就藏在“法理穿透力”与“情感共情力”的交响中。

实施数治突围，打造匠心税务。从“金税四期”智慧税务的底层逻辑，到留抵退税政策的风险防控；从数字经济税收治理的前沿探索，到新业态新经济的实践认知；从税收改革的加速演变，到重点领域的集中监管。让我们深刻理解了水之积也不厚，则其负大舟也无力的实践哲学，这些专业化的课程设计，帮助我们构建起了立体化的知识体系，在研讨发言环节，大家讨论最多的也是"以数治税"案例，这生动诠释了"业务为舟，数据作桨"的现代治税理念。

实施严治突围，打造红心税务。“你有多自律，就有多自由”，贯彻八项规定课堂上振聋发聩的警示，与心理辅导课上克服焦虑的路径体验形成强烈共鸣。我们既在领导干部权力边界中校准了尺度，更在廉政风险防范中筑牢了思想堤坝。正如我们小组研讨达成的共识：严治突围的要义，在于让以案明纪的警钟化作"三不腐"的日常自觉，使每名干部都成为"红色基因"的鲜活载体。

各位同仁，结业不是终点，而是新征程的起点。让我们带着“抓基层、强基础”的使命感、“争一流、走在前”的进取心，在税收现代化的新征程上，以基层之稳服务发展之需，以基层之牢服务全局之安，以基层之强服务改革之进。

最后，请允许我代表全体学员，向悉心关怀的省局领导、倾囊相授的各位老师、精心筹备的班委会成员致以最诚挚的谢意！衷心祝愿大家工作顺利，阖家幸福！

（孝感市大悟县税务局  罗兴亮）